Q1 | 必要な経験はありますか。 |
A1 | PCの基本スキルは必須となります。その他、就業経験のお持ちの方については、他社管理等において業務経験のある方を歓迎しています。 |
Q2 | 契約社員、嘱託社員からの正社員登用はありますか? |
A2 | はい。最初は契約社員または嘱託社員からのスタートとなりますが、正社員登用への道も開かれています。 |
Q3 | 勤務にあたって何か配慮はしてもらえるのでしょうか? |
A3 | 配慮事項について確認させて頂き、可能な限り勤務の配慮をします。 |
Q1 | 転勤はありますか? |
A1 | 今回は東京本社地区のほか、各県にある事業所にてそれぞれ募集・採用いたします。 基本的には、ご希望される以下いずれかの所在地内にて勤務となります。 (1)六本木・西麻布・新横浜 (2)大宮 (3)小田原市・南足柄市・開成町(神奈川県) (4)富士宮市(静岡県) (5)吉田町(静岡県) |
Q2 | 下肢に障がいがあり、自家用車での通勤を希望しておりますが、可能でしょうか。 |
A2 | 六本木・西麻布・新横浜は公共交通機関での通勤となります。それ以外の勤務地は自家用車での通勤が可能です。 |
Q3 | 応募書類の返却はできますか。 |
A3 | 応募書類・個人情報につきましてはご返却できません。個人情報につきましては、当社の障がい者採用にのみ使用いたします。また、応募の秘密は厳守しますのでご安心ください。 |
障がい者採用へのご応募・お問い合わせはこちらより受け付けております。